查看:28842 回复:0 发表于 2020-12-19 15:05
发表于 2020-12-19 15:05:56 | 显示全部楼层 |阅读模式

抖音带货新技巧 [复制链接]

搭建抖音运营团队
抖音短视频团队的搭建,主要考虑必备技能,人员配置,工作安排这3个方面。
1. 必备技能
有些团队“三个和尚没水喝”,又有些团队“三个臭皮匠顶个诸葛亮”。如果不想让团队发展成第一种情况,就需要充分发挥每一个成员的所长!
1)营销能力
用户需求是什么?如何精准打击用户痛点?什么视频类型更容易吸引他们?这一系列的问题,都需要运用营销技能去思考、去解决。
2)内容策划能力
做新媒体行业,内容为王,抖音当然也是如此。以优质内容来吸引精准粉丝,账号后期的转化变现的效率才有保障。
3)运营能力
有团队不做矩阵就是浪费资源!一个运营人员,需要清晰各个平台的算法机制和用户喜好,以此优化运营,强化各个平台粉丝对产品的认知,扩大品牌影响力。
4)审美能力
一个能够拥有大量转发的短视频,往往都具有一定的美感。摄影摄像的角度、视频色调的搭配、视频特效的挑选…这些,需要团队成员拥有大众化的审美观。
5)数据分析能力
无论是短视频还是直播,要想内容获得更多曝光,吸引更多粉丝,就要从各个数据维度全面分析,持续强化优势所在,及时纠正错误操作。
6)学习能力
短视频领域的技巧和知识迭代非常快,需要团队内每一位成员不断在自己专业的领域摸索、创新,不断学习,不断进步,与时俱进。

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